HR nextGen
Diese Ausschreibung dient der Vergabe geeigneter Leistungen für den geplanten Ausbau der SAP-SuccessFactors-Plattform sowie für die Einführung eines digitalen Personaldossiers und eines integrierten Dokumentengenerators. Detaillierte Informationen können dem Dokument «Lastenheft» sowie den dazugehörigen Spezifikationen und Anforderungen entnommen werden.
Points clés du marché
- Die Einführung der SAP SuccessFactors Module Performance & Goals, Compensation sowie On- & Offboarding und den Betrieb, Support und die Weiterentwicklung aller SuccessFactors
Dates clés
- 12.05.2026Publication sur simap.ch
- 16.06.2026, 23h59Délai de remise des offres
- 11.08.2026Adjudication
- 18.08.2026Publication de l’adjudication
- 18.08.2026Publication de l’adjudication
L’analyse complète de cet appel d’offres
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Vue structurée des prestations, exigences et délais.
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Reproduction non officielle. Le texte en allemand ci-dessous est extrait sans modification de la publication SIMAP n° 36989. Seule la publication officielle fait foi.
Diese Ausschreibung dient der Vergabe geeigneter Leistungen für den geplanten Ausbau der SAP-SuccessFactors-Plattform sowie für die Einführung eines digitalen Personaldossiers und eines integrierten Dokumentengenerators. Detaillierte Informationen können dem Dokument «Lastenheft» sowie den dazugehörigen Spezifikationen und Anforderungen entnommen werden.
Die Einführung der SAP SuccessFactors Module Performance & Goals, Compensation sowie On- & Offboarding und den Betrieb, Support und die Weiterentwicklung aller SuccessFactors Module