Weidmatt+ Heimsoftware (2. Ausschreibung)
Ausgeschrieben wird eine Heimsoftware-Lösung für Weidmatt. Gesucht wird eine Leistungserbringerin für Einführung sowie Bereitstellung, Hosting, Betrieb, Support und Wartung über fünf Jahre; vorgesehen sind zudem fünf einjährige Verlängerungsoptionen. Die Lösung kann aus mehreren Produkten bestehen.
Wichtige Punkte
- Die Software umfasst Klientenverwaltung, Leistungsplanung und Betreuungsdokumentation.
- Adressverwaltung, Leistungserfassung und -abrechnung sowie Medikamenten- und Materialverwaltung sind Bestandteil.
- Die Personalverwaltung ist ohne Lohnwesen vorgesehen; zusätzlich umfasst die Lösung das Verpflegungsmanagement.
- Die Leistungserbringerin stellt Einführung, Bereitstellung, Hosting und Betrieb sowie Support und Wartung sicher; Weiterentwicklungen sind allfällig.
- Die Vertragsdauer beträgt fünf Jahre, mit der Option auf fünf Verlängerungen um jeweils ein Jahr.
Wichtige Termine
- 27.03.2026Publikation auf simap.ch
- 14.04.2026Fragerunde
- 06.05.2026, 12:00 UhrEingabefrist
- 07.05.2026, 14:00 UhrOffertöffnung
Die vollständige Ausschreibungsanalyse
Detaillierter Leistungsumfang
Strukturierter Überblick über Leistungen, Anforderungen und Fristen.
Prüfung des Auftraggebers
Kontext zur Beschaffung und zu den veröffentlichten Angaben.
Diese Ausschreibung ist abgeschlossen
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Text der Publikation
Nicht offizielle Wiedergabe. Der folgende Text auf Deutsch stammt unverändert aus der SIMAP-Publikation Nr. 34372. Ausschliesslich die offizielle Publikation ist massgebend.
Mit der vorliegenden Ausschreibung wird eine wirtschaftlich attraktive Leistungserbringerin evaluiert, welche eine «Heimsoftware» einführt und für fünf Jahre (mit der Option für fünfmalige Verlängerung um jeweils ein Jahr) Bereitstellung, Hosting und Betrieb, Support und Wartung (Pflege) sowie allfällige Weiterentwicklungen sicherstellt. Die "Heimsoftware" kann aus einem oder mehreren Produkten bestehen und umfasst: Klientenverwaltung, Leistungsplanung, Betreuungsdokumentation, Adressverwaltung, Leistungserfassung und -abrechnung, Medikamenten- und Materialverwaltung, Personalverwaltung (ohne Lohnwesen) und Verpflegungsmanagement.